2024年12月12日 点击人次： 1561
宣讲时间：12月13日 上午9点30分
宣讲地点：大学生活动中心409教室
容城职教中心简介
容城职教中心，始建于1985年，是雄安新区容城县唯一的国办中等职业学校，是河北省重点中等职业学校，并荣获河北省统计先进单位、河北省志愿服务先进集体、雄安新区高中段教育教学管理先进学校及雄安新区教育系统先进集体等多项荣誉。
随着原校址的规划建设，学校于2022年2月春季学期整体迁至贾光过渡校区。投资3.99亿的容城职教中心新校区建设正快速推进，新学校总占地面积约81112平方米（约122亩），一期工程用地面积约61826平方米（约93亩），总建筑面积5.82万平方米。目前所有建筑已封顶并进入二次结构和装修阶段，预计于2025年8月正式投入使用。
学校采用党组织领导下的专业部负责制，下设计算机部、现代服务部、商贸部三个专业部，开设计算机平面设计、数字影像技术、高星级饭店运营与管理、旅游服务与管理、会展服务与管理、电子商务、跨境电子商务、会计事务等8个专业。其中，计算机平面设计专业被评为河北省中职学校省级骨干专业，高星级饭店运营与管理专业被评为河北省中职学校省级特色专业。电子商务、旅游服务与管理专业与张家口职业技术学院联合开展“3+2”中高职贯通培养模式。未来在新校址建设以工科为主的专业群，包括智能制造专业集群、电子信息专业集群和交通专业集群，新增智能化生产线安装与运维、工业机器人技术应用、机电技术应用、机械制造技术、增材制造技术应用、物联网技术应用、微电子技术与器件制造、新能源汽车运用与维修、汽车运用与维修、园林绿化等10个专业，以满足新区发展对高技能人才的需求。
教职工团队共计150人，其中专任教师112人，本科及以上学历教师109人，研究生学历教师1人，“双师型”教师41人，省级骨干教师2人。学校注重师德师风建设，47位教师荣获省、市、县级优秀教师、师德标兵、师德先进个人等荣誉称号。
学校坚持党建引领发展，实施“党建六融合”工作法，将党的建设与学校各项工作深度融合，建立党建带团建的共建机制，不断加强师生政治思想教育，以高质量党建推动职业教育高质量发展。学校团委荣获容城县五四红旗团委、河北省优秀中学团委称号，学校也被评为容城县、雄安新区先进基层党组织。
学校秉持立德树人、以人为本的教育理念，构建了具有容职特色的“孝、礼、诚、行”德育管理体系。通过思想引领、文化浸润、知识传授、社会实践等四个方面，以及管理、教学、活动、环境、家庭、岗位等六条育人途径，实现学生自主管理。在德育课题研究上，学校成绩显著，国家级德育课题《中职德育浸润传统文化的实践探索与研究》顺利结题，另一国家级课题《中华文明礼仪教育促进市民素养提升的研究——以雄安新区容城县为例》荣获一等奖。
学校坚持“以比促教，以赛促学”，通过举办各类师生竞技活动，提升师生技能。近年来，我校师生在各级各类赛事中屡获佳绩。学校依托京津冀协同发展国家战略，与北京丰台职业教育中心学校、天津市第一轻工业学校等建立战略合作关系，共享优势资源，共同培养人才。
学校服务类专业学生多次参与全国两会服务保障工作，并连续4年与中海物业集团合作举办中海定制班。学校与雄安商服会展中心酒店、雄安温德姆、索菲特酒店等签署校企合作协议，与北京星巴克、丰台区职教中心学校共同举办“丰职-星巴克”京津冀技术技能人才培养项目，深入推进与入驻新区企业的创新合作，实现人才共育。
在新时代的征程中，容城职教中心将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚决贯彻落实党的二十大决策部署，凝心聚力，强化责任意识，发扬担当精神，奋力打造职业教育新高地，为雄安新区的发展贡献力量。
一、选聘范围和条件
（一）选聘范围：
全国纳入国家统招计划的本科及以上学历毕业生。
（二）基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍，年龄要求详见公告。
2、拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，热爱教育事业，品行端正。
3、具有适应岗位的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力和心理素质、身体条件。
4、学历、专业要求：本科及以上学历、所学专业与应聘学科一致或相近。
5、具有与报考岗位要求相适应的相应学段及以上的教师资格证。
6、在校期间必修课成绩无补考记录。
7、在2025年7月31日前取得毕业证书和学位证书。
二、任职要求：
（一）机械设计制造及自动化、机械工程、增材制造工程、汽车维修工程、新能源汽车工程等相关专业，本科及以上学历，年龄不超35周岁，；
（二）普通话良好、口头表达能力佳，热爱教育事业、团队协作能力较强、身体健康、品行端正，有志投身于教育事业；
（三）具有一定的专业理论水平、业务研究能力和组织管理能力，并具备课程开发及教科研组织能力；
（四）熟悉岗位职责所需的理论知识、技能和方法，具有一定的独立解决实际问题的能力，；
（五）具有一定的教学经验；有相关专业技能证书或从业证书的优先。
三、岗位职责：
（一）按照教学大纲，制定教学计划，严格执行计划，及时完成教学任务。
（二）负责专业课程的教学实施，参与专业课程的设计。
（三）参加编写、审议专业新教材和教学参考书，参与教学方法研究。
（四）服从学校领导，遵守学校规章制度，按时上下课，参加集体活动，积极维护学校的正常教育教学秩序。
（五）根据学校要求，定期检查和分析教学质量，及时查漏补缺。
（六）及时开展各学科小组活动，并承担组织辅导任务，积极主动完成学校和教研组分配的各项任务。
四、招聘人员信息
（一）机械设计制造及自动化3人、
（二）机械工程2人、
（三）增材制造工程2人、
（四）汽车维修工程4人、
（五）新能源汽车工程3人、
